A. 金融學是學什麼的 出來能幹什麼
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金融航空母艦銀行業之
商業銀行
可以說絕大多數人最終的就業都是去的商業銀行。之前記得我們做過個樣本數量不大的統計，銀行基本解決了所謂金融就業的將近七成，當然最多的還是普通不定崗地崗位。
按幾個不同條線分類簡單介紹一下銀行內部崗位的設置：
1、管培生條線
管培生制度是一種人才培養制度，它能幫助企業實現對高級管理人才長遠規劃的需求，類似於為人熟知的公務員選調生制度。管培生制度一般可分為幾個階段：第一階段為融入與基礎掌握階段，公司將管培生安排至營業部、大中型網點等基層機構鍛煉；第二階段為提升階段，公司將管培生安排至省分行公司業務部與個人金融部崗位鍛煉，並到風控板塊、運營板塊參與短期輪崗培訓；第三階段為融合升華階段，公司將安排人員至大中型二級支行掛職擔任管理職位。
2、營業部條線
營業部條線主要包括大堂經理、櫃員和客戶經理，其中客戶經理屬於銀行的營銷崗，分為對私客戶經理（理財客戶經理）、對公客戶經理和個貸客戶經理。
3、零售業務條線
個人金融部：個人金融部負責商業銀行面向個人客戶開展的業務，客戶的范圍廣、數量多且數量較穩定。
信用卡中心：信用卡中心分為前台營銷、中台管理和後台集中運營三個層面。
電子銀行部：電子銀行部是銀行業務發展的一種新型分銷方式和渠道。
4、資金業務條線
金融市場部：金融市場部廣義上包括銀行自營資金頭寸管理、銀行間拆借、債券交易、外匯及衍生品交易、貴金屬交易、同業銷售等，范圍較廣。其最重要的業務包括：金融市場分析、投資交易、同業業務、衍生品及貴金屬交易。越小的銀行該部門包含的業務種類可能越多，四大行則可能分得較細，上述提到的業務也可能會分到其他部門中。
投資銀行部：現階段投行業務主要有以下三種。
第一種是發行類業務，比如幫助企業發行銀行間債券（如短期融資券、中期票據和永續債等可以在銀行間交易的債券）以及目前比較熱門的 ABS——資產支持證券。商業銀行具有網點眾多、客戶廣泛、承銷能力較強等特點，這些構成了商業銀行債券投行業務的基礎，奠定了商業銀行在此領域的絕對優勢。
第二種是財務顧問類業務，主要包括企業並購、證券承銷、項目融資顧問、集合財務顧問等。其中，財務顧問業務利用銀行的客戶網路、資金資源、信息資源、人才資源等，為客戶提供資金、風險、
投資理財、企業戰略等多方面、綜合性的咨詢服務，事實上通常所說的財務顧問業務就是客戶資源承攬業務。
第三種是杠桿融資類業務，商業銀行為企業提供信貸等資金，幫助企業獲得上市、配股、並購、股份制改造等活動所需的資金。
資產管理部：資產管理部一般負責表外理財業務。理財資產投向包括標准化及非標准化兩類。標准化是指在銀行間市場、交易所市場公開交易的產品，如債券；非標准化全稱為非標准化債權，與標准化相對，包括收（受）益權、結構化融資、委託貸款、信託計劃等。投向非標准化項目的主要目的是通過期限錯配獲得較高收益。資產新規下，期限錯配類的業務將逐漸退出歷史舞台，但理財子公司將為銀行的資產管理業務開啟新的篇章，值得重點關注。
5、其他業務條線
公司業務部：公司業務部是銀行的前台部門，覆蓋范圍較廣，企業法人、單位等客戶是其主體，圍繞對公存款賬戶開展各類支票、匯兌、貸款等業務。
公司信貸業務：公司信貸業務主要包括流動資金貸款、固定資產貸款、委託貸款、房地產開發貸款、保函等業務產品，以適應不同類型客戶的融資需求。第二章應屆生就業去向調查和分析
6、風險管理條線
信貸審批及管理部：該部門主要工作就是根據授信政策在相應的許可權內審批各種新增、延續和重組貸款，確保審貸分離，保證全行對公資產質量。
法律合規部：負責法律事務、合規管理、審批責任認定等工作的職能部門。
稽核部：稽核部類似於內審部門，主要負責評估內控風險點，實施內部審計，提交審計報告，進行責任認定，分析全行內控情況並提出內控建議等。
資產保全部：資產保全部主要負責牽頭清收全行不良資產，抵債及抵債資產處置，呆賬核銷管理，並與其他相關部門合作進行問題貸款的管理和清收。
7、綜合管理條線：
綜合管理條線包括計劃財務部、人力資源部、信息技術部、辦公室等
不好意思，雖然講了那麼多種類的部門和業務，最終大部分人去向的還是——做櫃。